Home

Noordbrabants Museum krijgt tweede bestuurder na brandbrief over angstcultuur

Het Noordbrabants Museum krijgt een tweekoppig bestuur. Dat heeft de raad van toezicht besloten na onafhankelijk onderzoek, naar aanleiding van een brandbrief over onder meer een angstcultuur. Het museum krijgt een zakelijk directeur-bestuurder voor de ‘dagelijkse aansturing’.

​is kunstredacteur van de Volkskrant.

Per 1 mei wordt Hans van de Bunte zakelijk directeur van het museum in Den Bosch. Met deze ingreep hoopt de raad van toezicht (rvt) de onrust en onvrede binnen de organisatie op te lossen. Jacqueline Grandjean, die sinds de zomer van 2022 directeur is van het museum, ‘blijft primair verantwoordelijk voor het artistieke beleid, de visie en de strategische koers’.

Van de Bunte, die eerder hoofd publiek en presentatie van het Tropenmuseum in Amsterdam was, zal in zijn rol moeten zorgen voor ‘de dagelijkse aansturing van de organisatie’ en ‘het versterken van de samenwerking’. Hij is voor twee jaar aangesteld.

Jasmijn de Visser, die in april 2023 was aangesteld als zakelijk directeur, heeft volgens de raad van toezicht ‘besloten haar loopbaan elders voort te zetten’.

Zorgen in brief

Eind vorig jaar deelden 21 medewerkers van het museum in Den Bosch anoniem hun zorgen. In een brief aan de toezichthouders, die in bezit is van het Brabants Dagblad, zou vooral kritiek zijn geuit op Jacqueline Grandjean. Volgens de briefschrijvers is er sprake van een angstcultuur, teruglopende bezoekersaantallen en een hoge werkdruk, zo meldde de krant. In 2024 ontving het museum 135.117 bezoekers; in 2023 waren dat er nog 251.749.

Organisatieadviesbureau 2KnowHow heeft de afgelopen weken informatie ingewonnen bij driekwart van de medewerkers en enkele oud-medewerkers. Zij konden anoniem en vertrouwelijk aan het onderzoek meewerken. Vandaag werden de resultaten gedeeld met de medewerkers van het museum.

Rvt-Voorzitter Eric van Schagen laat weten dat ‘in het onderzoek niet wordt gesproken van een angstcultuur of grote onveiligheid. Wel ervaart een aantal mensen een grote werkdruk en een moeilijke werksfeer’.

Betere aansturing

De onderzoekers rapporteerden verder een ‘brede steun voor de strategische koers van het museum en de inhoudelijke richting’. Onder Grandjean heeft het museum vaker maatschappelijke tentoonstellingen geprogrammeerd, zoals in 2024 Veranderland, over ieders relatie tot het landschap, en de huidige tentoonstelling Ben ik mannelijk?, die mannelijkheid thematiseert.

Tegelijk bevestigt het onderzoek dat de werkdruk als te hoog wordt ervaren, en dat er behoefte is aan betere samenwerking en aansturing.‘Daar ligt een rol voor iedereen, maar de toevoeging van de directeur-bestuurder is daarin essentieel’, aldus Van Schagen. Ook zullen de rvt en directie zichzelf kritisch onder de loep nemen ‘en waar nodig dingen anders doen’.

Lees ook

Geselecteerd door de redactie

Source: Volkskrant

Previous

Next